Онлайн набиране на персонал
01/
чиновник
[Изисквания за работа]:
1. Ежедневни служебни дела;
2. Отговаря за статистиката, организацията и архивирането на документите за продажба, информацията за клиентите, договорите и други документи;
3. Запитване за записи за доставка, проследяване на състоянието на логистиката, състоянието на плащането и поддържане на взаимоотношения с клиенти;
4. Тези, които възнамеряват да учат и да се развиват в търговския бизнес, ще имат приоритет тези, които работят усърдно, сериозно и имат определени умения за езикова комуникация;
5. Притежават определени способности за учене и могат да поемат инициатива за самостоятелна работа;
6. Жените, които могат да отидат на работа веднага, ще бъдат с предимство;
7. Компанията предоставя платформа за кариерно развитие Тези, които не са доволни от административната работа и се интересуват от развитие в търговския бизнес, могат да я обмислят!
02/
продавач асистент
[Изисквания за работа]:
1. Завършено средно техническо образование или по-висока степен, 1-3 години опит на еквивалентна или свързана позиция в индустриално предприятие, владеене на умения за автоматизация на офиса.
2. Работете проактивно и помагайте на мениджъра по продажбите при обработка на документи, водене на файлове, статистически данни, търсене на информация, отговаряне на запитвания и др.
3. Участвайте в търговската дейност и подпомагайте мениджърите при координирането на производството, транспорта, доставките и други връзки.
4. Заплащане по договаряне с опит. Посоката на кариерно развитие е търговски персонал, а структурата на заплатите е основна заплата + комисионна.
5. Работното време е редовно и като цяло не са необходими командировки или работа на терен, а транспортът е удобен.